明年日本新天皇登位，內閣會議通過特別法，爭取年內於國會通過，假如事成，從 4 月 27 日起的黃金周將有 10 天長假。返工等放工的你，很想要吧？日人的反應卻好壞參半。網上旅行服務 AirTrip 的調查顯示，逾 5 分 1 受訪者感到「不太高興．完全不高興」，有些網民更叫苦連天，直言「只有學生跟公務員才開心吧」。何以夢幻般的法定十連休，卻是不少國民的惡夢？
三菱 UFJ 摩根士丹利證券的鹿野達史估計，明年的十連休將較一般黃金周，帶來多 9,265 億日元的消費效果。大型旅行社 JTB 預期，此黃金周的海外旅行預約，將較去年同期多出兩倍。草津溫泉觀光協會亦期望：「透過推廣本地魅力吸引訪客。」阿倍野 Harukas 近鐵百貨宣傳負責人表示：「訪客數和銷售額該會增加。現已為此準備。」然而，不少公司和機構缺乏應對十連休的經驗，因而感到不安。
日本環球影城宣傳負責人表示：「無法預計哪天會是訪客高峰期。」因此難以備貨及分配人手。在群馬縣經營食品批發的男士憂慮：「食肆訂單或會增加，但擔心能否承接得來。再者，本已預計屆時人手不足，現在還推行工作方式改革，不得不給員工安排休假。」第一生命經濟研究所的永濱利廣指出，隨著旅遊的需求增加，觀光設施的勞工成本將成負擔，超市及網購等若要趕在連休前入貨，送貨員將更不足。
事實上，對不少打工仔來說，十連休期間可能更忙更累。有經營購物中心的公司員工坦言：「若是郊外的購物中心，假日的人潮會較平日多 2 至 2.5 倍，所以想在十連休時放假，怕是天方夜譚。大家該會各自把休假改到其他日子，如果在跟同事談戀愛，應該會很難搞。」他還表示，購物中心內的售貨員也將承受壓力。「因為要在周末上班和整天站著，服務業本來就很少求職者，十連休也只能以僅有的人手撐過去。假期時顧客的抱怨和投訴也多，真是可憐。」
作為兩子之母的藤井由美，則憂慮十連休期間的育兒安排。「假如父母需要上班，但沒有地方安置孩子，那將會很麻煩。甚至乎若孩子發燒，醫院休息的話，也會造成困擾。」對非正職人員來說，十連休更是打擊生計。有在超市兼職的 40 多歲女士表示：「由於是時薪制，休假增多的話，薪水便會減少。假如藉此維生恐怕更加難過。」不過，在服裝店打工的安藤靜佳期望：「把沒能去玩的時間，拿來努力工作儲錢。」
