「日經 Business」的調查顯示，有 57.6% 的受訪者表示，疫情爆發後變得「更關注工作和生活之間的平衡」。無論是邊工作邊度假，或者數碼遊牧的工作方式，都不再是「不可能」。
遙距工作
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避疫新招：身處異國，遙距工作
疫症新常態下，辦公室再不是必須，預示著部分工作不再受限於空間或地域。據 BBC 報道，最近一些成功控制疫情的地區，就歡迎外地遙距上班族前來安心避疫，過上限制較少的生活。
【在家工作】當西裝，牛仔褲都不再流行時
病毒大流行期間，休閒服飾在上班族中流行起來。避疫在家工作，不必再在衣著上費心，打工仔趨向穿上舒適的居家服或運動服裝，方便工作小休時鍛鍊、打掃或煮食。然而，當新工作模式大大改變消費者購買商品的傾向，某些服裝企業便因而陷入危機。
遙距工作如何打擊金融業？
這一行的優勢，過去是比拼誰更早得到資訊，如今則是看誰能盡快判斷複雜的情況，而在交易廳工作，能夠提供更多的社交暗示，經驗豐富的交易員便能從各種蛛絲馬跡中整合局勢。
紅眼：疫境之下，都可以拍出神作
疫情下被迫臨時製作的特別篇，可謂 45 分鐘的神來之筆，處理手法令人驚艷，不但過去四季從未見過，創新之餘，還以身作則，示範了「家政夫三田園」故事裡面經常出現的因時制宜、用蔗渣代替燒鵝的高明技法。
疫情之後：4 天工作制，to change or not to change？
一場全球瘟疫，令人類生活產生劇變，包括我們的工作模式。提倡多年卻仍未普及的 4 天工作制，隨著各國逐步解封、民眾陸續重返辦公室，再次成為國際的討論焦點。抗疫成功的紐西蘭表示會身先士卒，向來傳統保守的日本，也有知名企業跟隨。這次多國重推週休 3 日制，能否成為我們的新常態？
在家工作？日本職場沒這種事
日本疫情愈見失控，東京都的累計確診感染個案更突破千宗。首相安倍晉三今天會對東京等 7 個都府縣，發佈緊急事態宣言，但當局無權禁止通勤上班。民眾紛紛質疑，如此一來電車只會持續人滿為患，無阻疫情擴散。因為在日本職場，並無「在家工作」的概念。一天不封城，都要出門。
Home Office 難專心？且聽時間管理教練之言
疫症爆發以來，為免與人接觸易受感染，在家工作成為很多人的新常態。初時或覺輕鬆，久而久之卻會被家中雜務纏擾，再加上疫情資料交流、排口罩、搶購糧食日用品等抗疫日常，都令人難以專心，通常要花更多時間才能完成一天任務。多年來在家工作的時間管理教練曾撰文直指，在家工作難以為個人和專業時間之間劃清界限，但當她嚴格規定辦公時間後，情況出現了變化。
Home office 團隊如何才能成功
網絡時代，Home office（遙距工作）愈來愈普遍，但是這種工作方式，最大的挑戰是團隊互動，和僱員自律的問題，有如放風箏，需要找到效遙控的線索。