6月20日
專業崩壞，社會瓦解之始
北美尚未獨立時期，英國不撤回議案的代價
為甚麼警隊改革總是十分困難？
中國對美國打稀土牌，乃是「殺敵一萬自損三千」？
成年人也能藉訓練提高情商？
談判專家如何應付孩子的無理取鬧？
【星 CUP 人物】獨立電影伯樂 漫談如何對抗主流
李衍蒨：解剖澳洲原住民的骸骨，生前曾從事採珠工作？
包大人：林鄭，請你不要賴公關
Moyashi：要多少人遊行才有意義？

招聘

|共4篇|

應徵「客戶服務忍者」：何以要為職位另立新頭銜？

找工作時，不難發現高級職位較以往多，更有不少新職位湧現，但不免為「新瓶舊酒」，像肉檔檔販現稱肉類分割技術員，代客泊車現稱座駕管理專員，在美國出現更為另類職位頭銜，如「客戶服務忍者」、「銷售搖滾明星」，工作範圍與一般客戶服務員及銷售人員無異，那何以要從新為職位改名？

無人聽到　卻能評核你的面試

如果有一天電腦當上你的面試官，你夠格不夠格勝任新工由它說了算，你作何感想？電話面試流行了好幾年，對企業來說，它的好處在於避免以貌取人，而且可以節省面試時間和人手。不過最近就出現一種新型電話面試，在話筒另一頭與你對話的，不是你未來老闆或人事部經理，而是電腦。