香港富豪喜歡捐錢予學校發展，讓教學大樓以其名字命名；在美國矽谷的科技巨頭，則愛成立不同計劃、基金，投資發展社會的未來，但這些發展，往往需要政府政策改進配合，而不是普通的籌錢派錢做服務那麼簡單。
Facebook 總裁朱克伯格與妻子的 Chan Zuckerberg Initiative，最近聘用了前美國教育部副部長 James H. Shelton III，作為教育部分的舵手。有行內人在，事情似乎變得更可行，盼望教育層面上引進創新的矽谷思維，同時不會太離地。
朱克伯格去年把 99% 的 Facebook 股份捐出作慈善用途；同時以他和妻子名義成立 Chan Zuckerberg Initiative，致力為下一代建立更美好、平等的環境，豪言希望計劃讓下一代可以學得比我們多一百倍。
Advance human potential and promote equality in areas such as health, education, scientific research, and energy.
– Mission of the Chan Zuckerberg Initiative
此計劃有兩大方向，分別是「個人化學習」及「支援弱勢社群」。
「個人化學習」是一個十分大膽的構思。現時教育制度多以講授型的單向教育，難以照顧個別學習差異。因此希望未來可以為不同學生度身訂造課程，因材施教。整個構想不再局限於學校及老師，希望家長一起建構學生的學習過程。
而「支援弱勢社群」則比較直接，朱克伯格在他的 Facebook 帖文中提到，貧窮是影響小朋友至深的問題，因此 Initiative 透過資助不同機構，向有需要的家庭提供協助，包括科技上的便利，特別是電腦軟件的研發，希望更快、更有效幫助他們。
這些與別不同的慈善項目，引起了資深教育官員的興趣。Chan Zuckerberg Initiative 除了做最基本的慈善工作，還可以做投資、倡議政策工作等。因此，前官員擁有制訂政策經驗及廣闊人脈，有利公司運作，實踐企業目標。
在公共機構服務多年，離職後將經驗帶入商界的慈善工作，可以是好事一樁且是大勢所趨。例如前白宮新聞發言人 Jay Carney，現為 Amazon 全球企業事務高級副總裁；以及為奧巴馬的高級顧問 David Plouffe，在 Uber 擔任首席顧問和董事會成員。總好過某香港高官誇下海口不到私人企業任職，然而退休不過半年，猶抱琵琶半遮面的收企業薪水那麼虛偽。
