護瞳行動:為晦暗的工廠滲進光

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護瞳行動與越南和孟加拉的工廠合作,促進改善工人的眼晴健康。

現代工廠帶給工人的傷害,罄竹難書。工廠裡的灰塵、化學品、昏暗的燈光和噪音,均令工人每天都承受著難以磨滅的傷害。勞工團體年復年大聲疾呼,消費者手中的成品仍然充滿血淚。

Mossamut 是孟加拉製衣廠的女工,16 歲便開始在工廠工作,已經 7 年了。天天對著衣車「唧唧復唧唧」,Mossamut 下班的時候經常感到頭痛,視力變得模糊,甚至流淚。她說︰「我愈集中精神工作,視力便變得愈差,頭變得更痛。」

孟加拉女工 Mossamut 接受身體檢查。

在另一個成衣大國越南,護瞳行動在當地針對 849 名來自兩間工廠的女工進行調查,發現在過去 3 年患眼疾或發現視力衰退的女工數目不增加。調查發現兩間工廠分別有逾 7 成和 9 成女工患有近視,亦有一成多至兩成人患有其他眼疾,例如白內障、結膜炎、遠視、散光、眼睛疲勞和青光眼等問題。

視力問題直接打擊發展中國家女工的生計。她們不少都是家庭經濟支柱,雖然非常關注眼睛的狀況,但只有 18% 的人有定期檢查視力。製衣需要十分精細的眼力,也就對工人的眼睛造成巨大的壓力。不少女工因工作而出現視力問題,但工人卻不一定能負擔眼疾檢查和治療。

護瞳行動在越南和孟加拉的工廠,與當地機構合辦眼科檢查。例如 Mossamut 可以在當地與我們合作的志願機構咖啡室,接受免費眼晴檢查。護瞳行動同時為負責的醫療人員提供訓練和醫療器材。

工廠的人力資源或醫療負責人接受簡單訓練後,便可以為工人初步檢查眼睛。

除此之外,我們亦為工廠提供一系列建議,改善工作環境和工人健康,例如︰

  • 在工作間提供洗眼的潔淨水和眼藥水,供化學物入眼時使用
  • 提供眼罩,供工人保護眼睛
  • 設立視力檢查閣,放置視力檢查表,並為管理層、人力資源同事和工人提供眼科健康教育
  • 設立休息時間,避免工人長時間高度集中視力
  • 教導工人讓眼睛放鬆和休息的方法,例如在戶外散步,觀看遠的東西或閉目養神等

護瞳行動曾經估算,每投資 $1 來預防失明,能為社會創造 4 倍的經濟收作。改善工人工作環境有助增加生產力,老闆們應該知道如何計數。

※ 此欄文章為作者觀點,不代表本網立場。 ※